La richiedente riferiva che il suo datore di lavoro aveva fatto installare all'interno del capannone delle telecamere, senza informare né chiedere il consenso ai lavoratori.
Inoltre aveva fatto installare un registratore in mensa per ascoltare le conversazioni tra i lavoratori in pausa pranzo.
Chiedeva se potesse denunciare il datore.
La risposta
L'art. 4 dello Statuto dei Lavoratori prevede il divieto di utilizzare impianti audiovisivi ed altre apparecchiature per finalità di controllo a distanza dell'attività dei lavoratori.
Soltanto per esigenze organizzative, produttive o di sicurezza, il datore può installare e servirsi degli impianti e delle apparecchiature di controllo purché ci sia, in ogni caso, l’accordo con le rappresentanze sindacali o, in mancanza di accordo, l’autorizzazione della Direzione Provinciale del Lavoro.